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2003
公司發展戰略研究
華燁
;
Hua, Ye
2004
兼併企業整合營銷渠道之研究 : 以東瀛公司為例
張錦如
;
Chang, Kam-yu Rosanna
2008
分公司总经理的领导行为与团队绩效 : 领导班子的凝聚力、创新氛围以及团队效能的中介作用
沈明才
;
Shen, Mingcai
2007
分拆政策对市场绩效的影响研究 : 以中国的基础电信业务为例
曹淑敏
;
Cao, Shumin
2004
制造企业运作管理评价模型初探
吳德平
;
Wu, Deping
2005
双城记 : 内地和香港上市的中国企业收购绩效比较
王曉初
;
Wang, Xiaochu
2007
变革型领导、信任、自我效能与组织承诺的关系 : 来自中国北京地区企业的研究
溫濤
;
Wen, Tao
2005
变革型领导、授权感受与员工绩效、组织公民行为之间的关系
楊惠恒
;
Yang, Huiheng
2008
吉林省电信需求影响要素分析
蘇強
;
Su, Qiang
2010
吸收能力、组织间信任对知识转移的影响研究 : 基于中国汽车行业的实证研究
张骥
;
Zhang, Ji
2010
员工对组织变革的感知及反应 : 变革应对与组公平的作用
呂平
;
Lü, Ping
2003
品管圈 (QCC) 在香港企業推動的探索 : B 公司品管圈活動的研究
羅政
;
Luo, Zheng
2010
团队专业知识多样性与知识共享对个体创新行为、绩效及组织公民行为的交互作用机制研究
韩志刚
;
Han, Zhigang
2007
团队信息差异对组织公民行为的影响
張榮
;
Zhang, Rong Gloria
2008
团队水平的领导-部属交换与团队绩效的关系 : 关系冲突、团队-部属交换和团队反思的中介作用
楊曉范
;
Yang, Xiaofan
2010
团队知识差异化和创新 : 显性和隐性知识的共享是否会増强团人队创新?
王晓云
;
Wang, Xiaoyun
2005
固定电话客流失研究 : 以江苏省为实证研究
常小兵
;
Chang, Xiaobing
2008
固网电信客流失行为特征分析
王瑋
;
Wang, Wei
2003
在不確定環境下中國有色金屬企業的發展策略
盧振江
;
Lo, Chun-kong
2003
在向市場經濟轉型過程中的政府關係對民營企業發展的影響 : 以深圳區域政府及企業為主要對象的個案研究
柯鵬
;
Ke, Peng